We kunnen het niet zonder elkaar
Sinds maart werkt Rozemarijn Lont als GGZ-deskundige binnen het Sociaal Team Dijk en Waard. Ze is sociaal psychiatrisch verpleegkundige en brengt ervaring mee uit de psychiatrie, jeugdbescherming en systeemgericht werken. In haar werk ziet ze iedere dag hoe belangrijk samenwerken is. Niet alleen tussen professionals, maar juist ook met het netwerk van inwoners. “We zijn sociale wezens. We hebben elkaar nodig.”
Een logische stap naar het sociaal domein
Voor Rozemarijn voelt haar rol binnen het Sociaal Team als een logische stap. Na jaren ervaring in de psychiatrie zet zij haar kennis nu in voor inwoners van Dijk en Waard. Als GGZ-deskundige helpt ze collega's bij vragen over mentale gezondheid en biedt ze lichte ondersteuning aan gezinnen. Wat haar aanspreekt, is de samenwerking tussen verschillende organisaties. “Iedereen brengt zijn eigen kennis en ervaring mee. Juist daardoor ontstaat er iets nieuws waar inwoners beter van worden.”
Daarnaast volgt Rozemarijn een opleiding waarbij zij praktijk en theorie met elkaar verbindt. Nieuwe inzichten uit haar studie neemt ze direct mee in haar werk. Zo blijft ze niet alleen zichzelf ontwikkelen, maar draagt ze ook bij aan nieuwe ideeën en verbeteringen binnen de ontwikkeling van het sociaal team.
Breed draagvlak voor werken vanuit de bedoeling
Onlangs volgde Rozemarijn de lighttraining sociale netwerkversterking. Hoewel de werkwijze haar al bekend was, leverde de training haar toch waardevolle inzichten op.
Wat haar vooral opviel, was dat niet alleen professionals deelnamen, maar ook teamleiders en bestuurders. “Daardoor ontstaat een veel breder draagvlak. Iedereen leert dezelfde taal spreken en werkt vanuit dezelfde bedoeling.”
Volgens Rozemarijn draait sociale netwerkversterking om een eenvoudige, maar belangrijke gedachte: mensen kunnen niet zonder elkaar. “We staan voor grote maatschappelijke uitdagingen. Tegelijkertijd zien we dat mensen elkaar soms minder vanzelfsprekend opzoeken. Juist daarom is het belangrijk om verbindingen te versterken. We hebben elkaar nodig.”
Het netwerk betrekken is geen vraag, maar een gegeven
Binnen het Sociaal Team wordt inwoners gevraagd wie belangrijk voor hen is en wie kan aansluiten bij een gesprek. Dat roept soms spanning of weerstand op. Rozemarijn kijkt daar anders naar. “Voor mij is het eigenlijk geen vraag, maar een gegeven. Als iemand hulp vraagt, dan heeft dat vaak ook invloed op de mensen om hem of haar heen. Je staat er niet alleen voor.” Als iemand weerstand voelt, is het volgens haar belangrijk om eerst te luisteren. “Ga niet meteen overtuigen. Wees nieuwsgierig. Onderzoek waar die weerstand vandaan komt. Pas als iemand zich gehoord voelt, ontstaat ruimte voor een ander perspectief.”
Professioneel én menselijk
Volgens Rozemarijn zit de kracht van sociale netwerkversterking niet alleen in de methodes en hulpmiddelen. Het gaat vooral om de houding van professionals.
“We hebben allemaal onze vakkennis en expertise. Maar het is ook belangrijk om mens te blijven. Als je alleen vanuit je professionele rol werkt, ontstaat er afstand. Juist de combinatie van deskundigheid en oprechte aandacht maakt het verschil.”
Daarom vindt zij nieuwsgierigheid, aandacht voor verschillende achtergronden en echt luisteren belangrijke onderdelen van het werk.
Samen bouwen aan iets nieuws
Hoewel Rozemarijn pas sinds maart betrokken is, ziet zij al duidelijk wat de beweging richting het Sociaal Team Dijk en Waard oplevert. “Er zit ontzettend veel kennis en ervaring bij alle partners. Wat ik mooi vind, is dat mensen die kennis steeds meer met elkaar delen. Er wordt echt naar elkaar geluisterd.”
Volgens haar ontstaat daardoor iets nieuws: gezamenlijke kennis die verder gaat dan de grenzen van de eigen organisatie of het eigen vakgebied. “Je leert elkaars expertise kennen. Je weet elkaar sneller te vinden. Dat zijn korte lijnen die uiteindelijk ook de inwoner helpen.”
Enthousiast over de toekomst
De ontwikkeling van het Sociaal Team is volgens Rozemarijn nog volop in beweging. Er wordt geëxperimenteerd, geleerd en samengewerkt. Dat vraagt tijd, maar levert ook veel op. “Wat hier gebeurt, vind ik echt bijzonder. We zoeken samen naar manieren om inwoners beter te ondersteunen. Dat kunnen we alleen door over de grenzen van ons eigen vak heen te kijken.”
En juist dat stemt haar positief. “Het sociaal kapitaal vanuit kennis en kunde dat we met elkaar hebben opgebouwd is enorm. Nu is het aan ons om dat steeds meer zichtbaar en merkbaar te maken voor de inwoners van Dijk en Waard.”